我分享了我的經歷,你能理解我的意思嗎?沒有一份工作是完美的,但如果調整你的視角,你將會看到完美的工作;如果在工作之余,你還能擁有一份釋放你天性的愛好,那就更好了。
這么說,所以沒有一份工作是完美的?
理想的工作根本就不存在,這和真愛一樣,很多人在談論,但是沒有人真的見過。
二十幾歲的時候,除非你爸爸是馬云,否則真的很難有公司請你來直接當霸道總裁,何況霸道總裁也有霸道總裁的煩惱。
當然一夜暴富一夜成功也有有的,比如你家被拆遷賠了七八套房子,你大可以搖身變房東,每天打麻將度日;你也可以抽獎中個億萬彩票,從此喝酸奶不舔蓋。但這些,畢竟都是小概率事件,要是指望這些而活,多半你一輩子都注定一事無成。
當然,對于即將跨入職場的應屆生,我還是有幾個建議,可以幫助你們去參考:選擇哪一份工作,成為你的人生起步。
1、第一份工作盡量選擇大公司。不是說小公司不好,只是對于一個職場新人來說,大公司擁有健全的培訓制度、完善的流程,這些都能幫助你迅速成長。而大公司所擁有的資源和經驗,也將成為你職業發展的利器。更重要的是,大公司一般都更加具有“契約精神”,這是當今自由市場時代最重要的價值觀,擁有“契約精神”,將幫助你的職業之路,越走越順暢。
2、你的同事,最好都要比你聰明。我所有的同事都比我聰明得多,他們都是北大清華斯坦福的高材生,作為公司最蠢的人,這種感覺其實很好。有時候我光看同事們發的郵件我就能學習一天,感慨怎么可以把話說的這么巧妙又實現目的,感慨他們怎么會有這么多神奇又好玩的點子。
3、選擇一個看起來不那么嚴肅的、一個有趣的公司。一個有趣的公司能夠最大程度降低長期工作帶來的枯燥感,它能夠讓你不那么快地厭倦工作。我之前所在的創業公司,就是一個有趣的公司。老板在公司里養這兩條超大型的阿拉斯加犬,公司里還有一臺xBox 360, 誰要是能贏老板,直接給加200塊錢工資。一個有趣的公司,體現在方方面面,這個,還需要你自己去慢慢尋找和體會。
當然,花開兩朵,各表一枝,總而言之,無論你選擇怎樣的工作,還是得相信一些樸素的價值觀,比如有點耐心、把每一件工作做到最好,就會有回報。比如,不要在沒有想清楚也沒有準備好下一份工作的時候,不要找不到方向就盲目辭職。比如在保證本職工作的同時,業余尋找一些自己的興趣與愛好。工作和生活不是追女生,你只要下了功夫,肯定還是有回報的。
機會來的時候別怕、別害羞、別拒絕
公眾號里還有許多人問,要不要跳槽?什么時候跳槽?
作為一個畢業不久,卻多次跳槽的資深跳槽狗,我想說:當機會來得時候,就去跳槽吧!
1、當你每天對你的工作厭煩的焦躁不安,甚至睡不著覺、吃不下飯,你的工作已經嚴重干擾你的私生活的時候,你就跳槽吧。你需要的是換一個環境,換一個心情,你甚至應該辭職先想清楚自己想要什么,你甚至也應該先辭職體現驗一下長期失業的難熬,讓辭職或者跳槽,去重新喚起你對工作的需求。
2、當更好的機會向你招手,你果斷跳槽吧!當然,“更好地機會”絕不僅僅是指“錢多”,對于二十幾歲的我們來說,一個月一兩千的差距,真的無關緊要。當你面對一個新的機會,你需要去思考:你真的喜歡這份工作嗎?你真的喜歡這個公司嗎?你覺得你會在新的環境做得比現在快樂嗎?你覺得新的工作能讓你更有發展前景嗎?當你理性思考了這四個問題之后,如果答案都是”是“,那你就果斷跳槽吧!
對于想跳槽的你來說,不要怕失業。在今天,徹底的失業,其實是一件很難做到的事情。擔心失業,其實是你不夠自信、自我懷疑的表征。沒人生來自信,自我懷疑是所有人都要經歷的,但如果你真的自認為有能力,有素養、有思想,你應該是一個在任何公司都頗受歡迎和尊重的人。如果你認為你什么都沒有,那這個時候,你需要的絕不是跳槽或辭職,而是學習。
總之,工作將會伴隨你一輩子,你必須調整你的心態,你才可以和工作一直快樂地玩耍。哪怕你真的一事無成,至少你一直擁有著快樂。